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Coaching en entreprise

​⇒ A qui s'adresse le coaching en entreprise ?

Au manager qui accompagne le développement de ses collaborateurs.
Au salarié qui souhaite travailler ses axes d'amélioration.
​

Dans un contexte de

- réorganisation de l'entreprise
- changement de poste
- promotion hiérarchique
- 1ers pas de management
​- reconversion
et/ou pour améliorer un(e) 
​
​- gestion du stress
- sens de l'organisation
- communication
- prise de paroles en public
- aptitude à déléguer
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